Menú

No et creguis tot el que penses: trenca prejudicis

“Llavors vaig trobar feina. I fins ara. Deu anys treballant en la mateixa empresa i, a més a més, sense agafar ni un sol dia de baixa. Com? Pues com he dit abans, tenint la sort de trobar una feina o, millor dit, una empresa adequada per les meves característiques”

http://www.activament.org/2016/11/29/la-meva-insercio-laboral/#sthash.qvAiynzL.KmtCIxyf.dpbs

L'Alfonso no és l'únic que ha pogut viure una experiència positiva posterior al seu problema de Salut Mental.

No tothom vol comentar que té un problema de Salut Mental, degut al desconeixement que hi ha en vers això i a la possible conseqüència del prejudici que pot comportar.

PRESENTACIÓ ENTENENT LA SALUT MENTAL (VISUALITZA AQUÍ)

Bones pràctiques: QUIN PAPER TÉ L'EMPRESA EN LA SALUT DELS TREBALLADORS?

Si les condicions laborals no són saludables és més fàcil que els treballadors i treballadores desenvolupin problemes de salut i per tant, també problemes de salut mental.

Vols saber com millorar la gestió de salut a la teva empresa?

Guia de l'empresa saludable (CLICA AQUÍ)

Treballar sense màscares: emplear sense barreres!

T'ha sigut útil aquesta pàgina? Si No
Les teves valoracions ens serveixen per millorar
Moltes gràcies per la teva col·laboració
Utilitzem cookies per garantir-vos una millor experiència al web. Si continueu navegant, entendrem que n'accepteu el seu ús. Més informació D'acord